- වැන්දඹු අනත්දරු විශ්රාම වැටුප් යෝජනා ක්රමයට ඔබ දායක වන්නේ කෙසේද?
පහත දක්වා ඇති වාර්තා සමග සම්පූර්ණ කරන ලද පොදු 86 ආකෘතිය විශ්රාම වැටුප් දෙපාර්තමේන්තුවට ඉදිරිපත් කළ යුතුය
- උප්පැන්න සහතිකයේ මුල් පිටපත
- කලත්රයාගේ උප්පැන්න සහතිකයේ මුල් පිටපත(විවාහක නම්)
- ළමුන්ගේ උප්පැන්න සහතිකවල මුල් පිටපත් හා විවාහ සහතිකයේ මුල් පිටපත
2. විශ්රාම වැටුප සදහා සුදුසුකම් ලබන්නේ කෙසේද?
- ස්ථිර විශ්රාම වැටුපට හිමිකම් ඇති කනතුරක මාස 120ක අඛණ්ඩ සේවා කාලයක් තිබිය යුතුය.
3. වැන්දඹු අනත්දරු විශ්රාම වැටුප ලබා ගන්නේ කෙසේද?
- විශ්රාමිකයාගේ වැන්දඹුව/වැන්දඹු පුරුෂයා වයස අවුරුදු 26ට අඩු සේවා වියුක්ත අවිවාහක ගැහැණු දරුවන්, වයස අවුරුදු 26ට අඩු සේවා වියුක්ත පිරිමි දරුවන්ට ලබාගත හැක.
4. මරණ පාරිතෝෂිකය සදහා සුදුසුකම් ලබන්නේ කෙසේද?
- මාස 60ක අඛණ්ඩ සේවා කාලයක් සම්පූර්ණ වූ ස්ථිර විශ්රාම වැටුපකට හිමිකම් ඇති නිලධාරියෙකුගේ අභාවයෙන් පසු මරණ පාරිතෝෂිකය ලබා ගැනීමට ඔහුගේ යැපෙන්නෙකුට සුදුසුකම් ඇත.
5. පරිවර්තිත පාරිතෝෂිකය යනු කුමක්ද?
- පරිවර්තිත පාරිතෝෂිකයක් අඩු නොකළ මාසික විශ්රාම වැටුප මෙන් 24 ගුණයකට සමාන වේ.
6. අඩු නොකළ විශ්රාම වැටුප යනු කුමක්ද?
- විශ්රාම පාරිතෝෂිකය විශ්රාමිකයා විසින් ලබාගත් පසු එය වසර 10 ක කාලයකින් සමාන වාරික වලින් අඩුකරනු ලබයි. අඩු නොකළ විශ්රාම වැටුප වසර 10කින් පසු විශ්රාමිකයාට ගෙවනු ලබයි.
7. විශ්රාම වැටුප් ප්රධානපත්රය යනු කුමක්ද?
- නිළධාරියෙකු විශ්රාම ගන්නා අවස්ථාවේදී ලබා දෙන ලිපියකි. මෙය සෑම විශ්රාමිකයෙකුටම නිකුත් කරනු ලබයි.
